力豆学院书籍好玩多元的创意，吸引孩子的目光、多领域的学习内容，让孩子永远感到新奇，贯穿且相互连结的教育方式，让孩子反复、轻松的吸收各种相关知识。

力豆学院书籍的七大领域各自独立却相互关联，让孩子学习举一反三，充分领略知识相互依存与堆栈的道理。力豆学院书籍让孩子从认识自己及身边的事物开始，带着孩子由近而远、由小而大，训练观察、分析、创造与思考的能力，在探索不同领域的知识时，从中获得学习的方式。

力豆学院书籍知识面涵盖：生活常识、情绪表达、生活美学、自然生态、生活美语、数学逻辑、创意绘本。

力豆学院书籍以浅盘式的学习基础，带领幼儿以玩游戏的的心情，进入充满创意的知识领域，大破传统，以互动的游戏方式，让孩子充分享受获得知识的乐趣，并适时开发孩子的多重潜能，建立愉悦的学习通道。

阅读能力决定未来学习能力

阅读是开发孩子天赋的保证。从理论上讲，0-6岁是儿童良好习惯形成的关键期，也是儿童各项能力的发展黄金期，其中最为重要的就是学习能力的发展，而学习能力却可以通过阅读能力的培养而开发90%，甚至更多。

博览群书、见多识广的孩子往往能厚积薄发。阅读不仅仅是语文的事情，它对于任何一个学科来说，都是必要的。一旦孩子的思维版图被打开，就会很自然地建构起事物、知识之间的联系，从而提高学习能力。

“互联网+”丰富儿童阅读形式

阅读对孩子成长的重要影响显而易见。如今网络发达，信息爆炸，也丰富了儿童阅读方式。

日前，中国新闻出版研究院发布的第十六次全国国民阅读调查报告显示，有声阅读成为国民阅读新的增长点，特别是未成年人听书率达26.2%。

喜马拉雅、蜻蜓FM、荔枝FM等音频平台看到，均设有专门的儿童频道，排在榜首的节目累计收听超过12亿次，已成为平台的主要流量入口之一。

从翻阅图书绘本，到捧着电子书，再到点开手机里的音频APP，近年来，随着“互联网+”的逐步深入，儿童阅读场景也变得越来越丰富。数字化已成为儿童内容未来发展的新趋势。

陪伴阅读不能被取代

对于家长来说，音频只是一个辅助工具，不能因此抛弃经典纸质图书，更不能取代自己与子女之间的直接交流。通过读书、学习、娱乐等活动塑造的感情联系，再动听的读书软件都是无法实现的。对孩子来说，父母的陪伴就是最好的爱。

孩子是由大人牵手进入阅读的世界，无论是自觉的引导，还是无意的带进，大人在孩子阅读方面的作用无论怎么评价也不为过。爱读书孩子的背后往往有爱读书的父母，儿童是通过榜样来学习的。一本书让孩子听一百遍，都不如自己捧起书本读给孩子看，更不如与孩子一起读书。这也是强调亲子陪伴共读的原因。

对于儿童而言，阅读是帮助他们认识世界，形成对于人生、对于未来的基本态度和价值观的最主要的路径。在阅读之中，要给予他更多的光芒，这种光芒与儿童的内心交相辉映。它能产生一种蓬勃的希望，将会引领孩子不断的向前。因此，选择儿童读物，要特别慎重，从积极的角度进行选择。

什么是「方案教学」：

◆以「儿童为本位」的教学理念。

◆强调孩子自主性，重视孩子学习的动机，强调「教」与「学」交互式学习。

◆营造创意的环境。

◆针对一个主题做深入研究。力豆学院出书对象是「亲子」，所谓的亲是指父母，子是指孩子；父母是扮演孩子第一位教育者的角色，而因为也是第一位，所以也是往往影响孩子未来学习非常重要的关键人物，所以父母要很清楚自己的角色，不是只有照顾而已，还需要做到教育的责任，所以学习力豆的对象不是只有孩子而已，还有父母。全世界最顶级的方案教学─力豆力豆以『创意』培养幼儿的创造能力以『游戏』培养幼儿的认知能力！

力豆学院的三大宗旨：

1.启发「创意、创造、创新」的能力

2.训练「专心、专注、集中」的能力3.学习基础的「认知」能力

力豆力豆制作的中心思想：

1.以「方案教学」的概念，贯穿全系列的企划理念。

2.以一个「主题」为中心思考，再延伸到各个领域的制作方式。

力豆学院三大能力：

1.专注力：专注力是学习的根本，专注力是可以培养训练的。

2.创造力：创造力的发挥是需要情境的，创造力是无限延伸的，因此需要不断的刺激思考。创造性的思考能力，是未来人才的必备素质之一。

3.认知力：在维高斯基的鹰架理论上，认为一个学生的认知潜能在六岁以前的发展是80%，在认知基础上，成人需有系统的给予指导。单主题的书是一套书一本妈妈手册，绝不会一个包裹就有一本妈妈手册，这就是家长常抱怨的原因，因为家长选书选错了，应该买亲子的书而不是孩子的书。站在阅读的角度，孩子可看图说故事、孩子可自我阅读，但在教育的角度，一定要有教学者和授课者，所以力豆学院是亲子的书，不是孩子的书。我们的力豆提供知识给孩子，并提供最新、最正确的教育方法及方向给父母(力豆学院、宝贝亲亲)，如果父母能提前掌握孩子教育的方法，那未来教育孩子一定能事半功倍。力豆力豆改变以往教材的使用方式，它需要先训练父母，让父母真正亲自使用力豆方案教材再转换成教育者的经验，内化成一种教育者的方法，透过最温暖、最熟悉的声音创造父母跟宝宝的关系，而力豆当下的角色即转换成是教育工具的提供。

力豆教材使用的顺序：父母→力豆→宝宝。先做好当爸爸妈妈的自我学习，研究力豆来做好自我准备；力豆力豆就是要爸爸妈妈在这时期先学习后使用。学龄前教材没有好与不好，只有适不适合！

「力豆力豆」是为华人的孩子、华人的家庭及华人的教育趋势所设计的。例如：以孩子的生活习惯、生活方式及生活周遭的人、事、物为主轴，所以更符合华人家庭的生活条件。力豆学院让孩子的教育一次走到位！一次到位就是一次就要成功。很多家长都是孩子上小学了，才知道学龄前要怎么教？当孩子上国中了，才知道小学应该怎么教？当过了青春期才知道青春期问题怎么解决？所以力豆学院的教育宗旨，就是要让华人的家长选书教育孩子一次走到位。真正的「角落教学」是一个专有名词，但透过二十一世纪不同的年代，要重新诠释了，应该是「角落教学的情境教育」，让孩子有一个工作的地方(不是大人工作的地方)，在什么样的环境作什么样的事情，让学龄前的孩子，当孩子要学习和阅读时，有一个可以让他工作的地方。任何的教育理论要符合二十一世纪，一定要再加上适合现在的教育趋势，所以角落教学后面还要再加上「情境布置」，才是孩子完整教育的地方，让孩子有一个归属的地方。

力豆学院书籍加盟怎么样？前途无量的朝阳产业,快速占领市场

1、品牌优势

力豆学院书籍经过多年的发展，在消费者心中的地位逐渐提升，并且在市场上具有很好的口碑。

2、产品优势

公司拥有一支高水准的研发团队，定期组织设计、研发新产品，让您的加盟店永葆竞争力。

3、技术优势

对整套业务体系从选址到开业营运制定标准化和规范化的运营模式，供加盟商使用提供。

4、培训优势

全方位的培训指导，为加盟商量身订做市场推广营销方案。

5、服务优势

在约定的条件下,为您提供最优质的售后服务、保证在代理区域内品牌独家经营权。

6、投资优势

力豆学院书籍拥有一大批忠实的消费者，市场环境好，发展前景非常乐观，而且投资额度低，风险小，是非常好的一个投资加盟项目。

力豆学院书籍加盟

力豆学院书籍加盟费多少钱?无需大量投入,乐享富贵与荣华

力豆学院书籍，培训的课程不同，培训的项目比较多，在众多的教育机构品牌中，力豆学院书籍就是一个很具有代表性的教育培训机构，也是众多投资商都看中的教育机构品牌。

在实际经营过程中，不管是经济水平比较高的一线城市及省会城市，还是一些不是那么发达的小城市，同样对力豆学院书籍这样的知名教育连锁品牌有着广泛的需求，而在投资费用方面虽然存在着一定的差别，但是力豆学院书籍都有着一套收费标准，能够确保加盟商的资金投入与获得的利益回报能够始终成正比，确保加盟商的利益，并且不断的利用自身的实力和一些技巧来开拓当地的市场，获得更多的生源，并提升品牌价值和形象。具体的力豆学院书籍费用，需要通过咨询了解。力豆学院书籍给学员的都是自己不断努力和实践出来的经验，给学员带来的都是效果显著，让学员的学习成绩能够有显著的提升。

力豆学院书籍加盟利润怎么样？利润高,行业黑马项目

说实在的，对于投资者而言，他们在挑选教育项目的过程当中，肯定希望能够一站式的选齐全的教育品牌，而这也是为什么力豆学院书籍会得到认可的原因所在，因为力豆学院书籍内部的选择性非常多。

一些细心的人会发现，现在经营力豆学院书籍的生意都十分不错，可以说力豆学院书籍是一个不错的教育行业的投资项目。力豆学院书籍加盟利润怎么样？力豆学院书籍对于加盟者来说是一个很不错的品牌，只要选择加盟力豆学院书籍就能够免费学习技术，此外还能学到如何经营好力豆学院书籍店铺、如何做好营销手段等等，因此加盟力豆学院书籍是能够赚钱的。

力豆学院书籍在加盟过程中具有加盟门槛低、开店简便、盈利快等特点，是许多投资者的创业优选项目。那力豆学院书籍加盟赚钱吗？作为教育项目，要赚钱就必须要有充足的客流量，力豆学院书籍深受广大消费者们的喜爱。因此，力豆学院书籍加盟店里的学员也是爆满，有这么多的消费者，还怕赚不到钱吗？

力豆学院书籍加盟支持:总部提供有力保障,运营无忧

1、样品支持：力豆学院书籍的样品以盒子和主书两者形式提供组合。

2、广告和物料的支持：力豆学院书籍贴纸5个，力豆学院书籍宣传单页1000份。

3、装修设计支持：力豆学院书籍提供线下书房、线下实体店、专柜等设计，提供大型模型教具设计稿。

4、培训支持：包括产品培训的内容、销售培训的内容等给代理商的团队进行系统的培训和学习，培训可协商在双方所在地进行或者线上进行。

5、方案和活动的支持：力豆学院书籍有成熟的推广方案可运用到城市儿童阅读中心、亲子中心/书屋，早教中心、幼儿园、绘本馆、社区等，帮助我们的代理商及时宣传和销售力豆学院书籍产品。

6、人员的支持：力豆学院书籍专业的产品、技术人员可以随时帮助解决代理商的技术问题，代理商遇到重大的活动需要总部安排人员协助的，总部可根据协商提供专业人员的支持。