俗话说“背靠大树好乘凉”，肯德基、麦当劳的可复制的成功，特许加盟在人们的脑海里留下了“品牌好、开店快、运转快”的美好印象，但随着教育培训机构加盟的迅速发展，除了吸引创业者，也要防止教育培训品牌加盟中的种种陷阱。

实际案例

起因

一年前市民马先生，偶然获知教育培训机构加盟，正在南京招商，抱着试试看的心理，马先生立即赶到现场去咨询。

过程：加盟前

1：马先生当时听了他们的一个招商加盟会，然后说这个行业是一个朝阳产业，尤其是加盟了他们之后，每年收入会达到多少多少;

2：他们告诉马先生，只要加盟他们，会给投资人提供保姆式的扶持，从招生到师资到具体培训，每个环节总部都会派专人进行指导，投资人想不赚钱都难;

3：马先生是南京人，想在市区选一个点，但他们说招商比较火爆，市区的点已经被选光了，市区的点是18.5万一年，招商人员说，可以到最近的点试试;

4：因为最近的点一年加盟费只有12.8万，权衡之后马先生很快与这家培训机构，签订了加盟协议，一次性缴纳两年的加盟费用，获得三年的加盟资格。

加盟中

1：培训学校刚一开业，意想不到的问题就来了;

2：所有的指导、扶持，跟交的加盟金是没有关系的，加盟金只是品牌的授权，所有扶持、指导是另外交费的，包括员工派到我们学校来，还要另外支付他的人工工资;

3：开弓没有回头箭，20多万的加盟金给了对方，马先生只能硬着头皮走下去;

4：他按照总部要求又花了十几万，买了指定的教材，教学器材和课桌椅，也指望培训学校正式开会后会赚钱，可一切都准备妥当之后，马先生发现招生成了大问题;

5：总部派来的所谓招生专家，跟他一样对教育培训行业，几乎一窃不通;

6：后来经过了解，所谓的招生专家，是被总部招募过来，给他简单培训半个月，他就成了所谓的招生专家;

7：昂贵的加盟金，换来的是马先生的培训学校，勉强运营大半年之后，终因亏损太严重，看不到盈利希望而关门;

8：心灰意冷的马先生，联系其加盟商总部，表示来年自己不干了，这时才发现想退出并不容易。

加盟后

1：马先生现在是想关学校，但是学校却关不掉，如果要关的话，还要面临三十万的违约金;

2：在合同里面有一个说明，必须要对方同意你关，你才能关，他不同意这就属于，我这方单方的违约;

3：太狠了，想赚钱投资开培训学校，最终一年亏了几十万，因为合同条款的约束，这个培训学校连关都关不掉，马先生后悔啊。

结果

1：就在他准备自认倒霉的时候，马先生无意当中，通过网络了解到全国各地机构校长，跟他有着相同加盟经历的人并不在少数;

2：马先生突然意识到在签订加盟协议，或许从一开始就是一个陷井。

加盟警惕陷：每一个字，都不要错过

1：给这些加盟商造成如此被动的根源，就是因为在合同里，有这样一条他们事先，并没有在意的一个条款;

2：如因客观原因需停业的，应当提前30天向甲方提交书面申请，取得甲方同意，如擅自停业，甲方可追究相关违约责任;

3：如果执意停办学校，他们根据相关合同条款，到其公司所在地申请仲裁，仲裁委员会最终裁决加盟商违约，继续支付第二年的加盟费、其他相关管理费用，共计七万余元;

4：在加盟协议违约责任相关条款中，加盟商如违约，最高赔偿金达30万元;

5：实际上这个培训机构每年只干两件事情，第一件疯狂的招商，攫取投资人的项目金；第二件就是疯狂的跟投资人打官司，然后再收取你的违约金。